Prise de parole en public

LA PRISE DE PAROLE EN PUBLIC
Séminaires, conférences, meetings, salons, kick-off, tables rondes et même réunions internes, les occasions de prendre la parole en public sont de plus en plus nombreuses.
Ces événements s’accompagnent souvent d’un enjeu de communication important pour l’orateur ce qui accroît d’autant le stress et les risques d’une performance médiocre.
La prise de parole en public est d’autant plus indispensable à maîtriser que l’orateur n’a souvent pas 2 fois l’occasion de faire passer son message : il doit réussir du premier coup, non seulement à capter l’attention, à séduire son auditoire et aussi à favoriser la rétention d’information.

 

Objectifs

Cette formation est conçue pour tous ceux qui sont « gênés » pour s’exprimer face un groupe, des médias, tous ceux qui n’ont pas bénéficié d’un regard sincère et professionnel pour connaître ses points forts et ses points faibles et s’entraîner à prendre la parole devant un groupe.

Contenu

- Posséder les « incontournables » de la prise de parole en public
- Check-up individuel et autodiagnostic
- La préparation
- Les clefs pour réussir
- S’entraîner en exposant

Modalités d’accès

Constitution des groupes :

- En INTRA : Groupe de 12 personnes maximum. Formation possible dans vos locaux (nous consulter)
Délais d’accès : en fonction des disponibilités des collaborateurs et du consultant-formateur
- En INTER : la formation sera mise en place sous réserve d’atteindre un quota de 8 participants minimum par groupe (formation dans les locaux d’ALTITUDE)
Délais d’accès : en fonction des disponibilités du consultant-formateur et sous réserve d’atteindre le quota de participants
- Formule personnalisée - Délais d’accès : en fonction des disponibilités du demandeur et de celles du consultant-formateur

Durée

3 jours soit 21 heures, espacées dans le temps.

Pré-requis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis

Cible

Toute personne amenée à prendre la parole en public

Modalités, moyens et méthodes mobilisées et modalités d’évaluation :

Moyens pédagogiques et techniques :

- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Les apports théoriques sont suivis de mises en pratique.
- Jeux ludiques à visée pédagogique
- Mises en situation filmées et débriefées
- Tests, Quiz en salle
- Autodiagnostics
- Evaluations
- Brainstorming
- Exercices de créativité
- Travail en sous groupe
- Transmission par courrier électronique de documents supports à la suite de la formation.

Dispositif de suivi de l’exécution et d’évaluation des résultats de la formation :

- Feuilles de présence,
- Formulaire d’évaluation de la formation,
- QUIZ, jeux, jeux de rôle, QCM etc… en cours de formation

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